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ドライバーという仕事について、「接客が難しそう」「歩合制って大変そう」といった印象を持つ方も多いかもしれません。しかしメディアで取り上げられるような部分はほんの一面で、実際の社員の声を聞くと「お客様から感謝されることがやり甲斐」「頑張った分だけ稼げる」といったプラスの話が出てきます。現在働いているドライバーも9割が未経験からのスタートですが、中には年収600万円以上を稼ぐ方もいます。様々な時間の使い方ができるため、ライフワークバランスを重視しプライベートと両立できる短時間勤務も可能です。
時代が移り変わる中で業界へのニーズも変化し、お子様の送迎代行といった子育て支援や身体の不自由な方の付き添いといった介護福祉へ特化したサービスを提供しているため、保育士やヘルパーなど前職の経験や資格が活かせます。お客様とのコミュニケーションを取ることが好きな方、地域や他人だけでなく自分のためにも尽くせる方を歓迎いたします。設立当時から変わらない和やかな社風で、未経験の方にも1から丁寧に指導し、営業ノウハウを共有することでしっかりと収入を得られるようサポートします。

指定の場所に最も近い車両や条件に合ったドライバーが乗った車両を配車できるシステムを導入した効率的な送迎サービスを横浜市内で提供しております。妊娠中の方の通院や陣痛時の迅速な搬送、乳幼児をお連れの方の荷物やベビーカーの積み下ろしと運搬、お子様の送迎代行などをする子育てタクシーや、ご年配の方や介助が必要な方をドライバーが乗り降りからお出かけ先への付き添いまでサポートする「Qタク」など、設立から70年を迎えた現在も、地域の皆様の重要な移動手段として現代のニーズに合わせた多彩なサービスで社会に貢献してまいります。
お客様が快適に利用できることはもちろん、社員一人ひとりが働きやすい環境作りに尽力しており、各種社会保険を完備し栄養バランスを考えた弁当や脳MRI検診費用の補助など、事故を起こさないための健康サポートの面でも福利厚生を充実させています。「東宝マイスター制度」という個人のスキルを社内で活かして社員同士が助け合う制度や、野球部員ドライバーなど、一風変わった取り組みを行い、幅広い価値観の社員が活躍できる職場の求人です。